労務・人事のサポートを通じて、
組織の力を引き出す。
「人」に関するお困りごとに向き合い、
解決と成長につながるご提案をいたします。
私たちが目指す方向性
―私たちのMission―
労務人事の悩みをゼロに。
企業と社員の未来を支える
私たちは、「かかりつけ医」のように、どんな小さな疑問や不安も相談しやすい専門家でありたいと考えています。
そして、その場限りの解決ではなく、一歩先を見据えた提案を常に心がけています。
「また相談したい」「長く付き合いたい」と思っていただける、頼れるパートナーを目指しています。
「人の問題」に、毎日振り回されていませんか？
人事労務に唯一の正解はありません。ですから「最適解」を見つけることが大切です。私たちは、書類作成や給与計算・助成金申請などの「代行サービス屋」ではなく、経営視点で「人」の課題を考える「戦略労務」コンサルです。20年超にわたり、数千件の相談をお受けしてきました。
なんでも気軽に相談できて、しかも頼れる…。そんなアドバイザリーサービスを目指しています。
Reason
選ばれる理由
アクア社会保険労務士法人では、ありがたいことに多くの企業様からお選びいただいております。
なぜ、当事務所が選ばれるのか３つの理由をご紹介いたします。
なぜ、当事務所が選ばれるのか３つの理由をご紹介いたします。
1. 管理・人事部門を強くする支援に特化
当法人は、書類作成や給与計算の代行をしておらず、その代わり自社の管理部門や人事部門が「労務人事の難題を自社で解決できる力」を育てるお手伝いをします。急な法改正や労務問題にも対応できる、柔軟で強い組織を共に作り上げます。外部依存を減らし、自社の対応力を高めたい企業に選ばれています。
2. 日々の相談内容が形に残り、永続的に使える「資産」に
当法人では、顧問先様からの質問への回答は、原則すべてメールで明確に提供いたします。回答がそのまま貴社だけの使えるマニュアルとなり、業務にも担当者教育にも大いに役立てて頂けます。電話や口頭での回答では得られない「形に残る安心感」を求める企業様に選ばれており、「セカンド・オピニオン」としても重宝して頂いています。
3. 15年以上の経験を持つベテランコンサルのみ在籍
全ての顧問先を、15年以上の経験と実績を持つシニアコンサルタントが担当します。新人や経験の浅い担当者に当たるリスクはゼロです。どんな相談にもスピーディーかつ的確に対応し、確かな解決をお約束します。「この人なら安心」と感じていただける経験値が当法人の最大の強みです。
Promise
アクア社会保険労務士法人の約束
１．わかりやすい言葉で伝えます
専門用語を並べるのではなく、現場の状況に合わせた実用的なアドバイスをお届けします。
２．相談しやすい体制を整えます
日々の疑問にもすぐに応えられるよう、メール相談を無制限で対応。回答は原則全てメールを通じて形に残る文書でお送りします。
３．問題を解決するだけで終わりません
貴社の担当者が自分たちで課題を乗り越えられる力を育て、将来の変化にも対応できる組織づくりを支援します。
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